働きたいと思える職場に出合えた

地元で働きたい、家から通える距離で働きたいという気持ちが強くて。大学もずっと家から通っていましたし、そのうえで希望と合っていたのが「光精工」でした。私はライブ観戦がてら旅行に行くのが趣味なので、土日祝日休みと長期連休が多い点は外せなかったんです。

まず仮配属として半年間総務部に配属されて、その後、現場体験で工場に4か月ほど行きました。本配属では正式に総務担当となり、総務の仕事を１年半くらいさせてもらっています。

入社前は研修制度や指導員制度があるのを知らなかったんですが、私たちの代からそういった制度が始まったんです。新入社員だと不安も多いかと思うけれど、この制度のおかげで不安なく業務に慣れることができ、職場にもなじみやすくてうれしかったですね。

ボーナスをいただいたときには実感しましたね。仕事の面でいうと、人事のような業務で学生さんに向けて会社説明会を開くとき。次の学生を募集する立場になって、迎える側の社会人になったんだなって感じます。

現在の教育制度は私の代からスタートして、だいたい半年くらいは研修を受ける期間です。最初の２週間ほど外部研修があり、それから社内で「光精工」の業務内容などを座学や現場見学で勉強しました。

もともとは固いイメージがあったんですが、意外とみんなフレンドリーで風通しがよくて。入る前は、男性が多い会社に不安もありました。でも実際はアットホームで、話しやすい人ばかりなので、すんなりなじめました。気になるのは、総務として社内のペーパーレスが遅れていること。最近は手続きなど多少デジタル化されていますが、アナログな書類がまだまだ多くて…。やり方を変えればもっと効率化できるのに…と思っています。

どんなことでもいつも笑顔で気持ちよく対応してくれる、総務の主任を尊敬しています。すごく仕事がたまっていてもニコニコして、私もあんな風に心に余裕を持って働きたいです。あと、最近は人事や労務の仕事にも取り組んでいるので、深くいろいろな業務ができるようになれたらいいですね。

憧れの主任が新事業プロジェクトを含めさまざまな業務にチャレンジされているので、私も頑張らなきゃと模索しているところです。総務のことだけではなく、ほかの現場の知識も増やしていきたいですね。

会社を選ぶための軸を自分でひとつ決めて、いろいろな企業をできるだけ見て比較してほしいと思います。私は福利厚生を重視しましたが、とにかく自分が働いてみたいと思える職場を見つけてください！